江苏旅游职业学院现正式发布招聘启事。该学院诚邀有志于教育事业的优秀人才加入，共同致力于培养旅游行业的高素质人才。招聘启事详细列出了所需招聘的职位、招聘要求、薪资待遇及福利等相关信息。此次招聘旨在充实学院教学力量，提升教育质量，更好地服务于旅游职业教育的发展。欢迎符合条件的应聘者积极报名，共同为江苏旅游职业学院的未来发展贡献力量。

目录导读

- 学院简介

- 招聘岗位及要求

- 招聘流程

- 福利待遇

- 联系方式

学院简介

江苏旅游职业学院是一所专注于旅游管理教育的全日制高等职业学院，位于风景秀丽的江苏省，我们拥有优美的校园环境和先进的教学设施，学院致力于为学生提供高质量的旅游管理教育，培养具备国际视野和创新能力的高素质人才。

招聘岗位及要求

旅游管理专业教师

岗位职责：

1、负责旅游管理相关课程的教学工作。

2、参与旅游管理专业建设、课程建设和教材编写。

3、开展旅游行业的研究和科研工作。

4、参与学院组织的各类活动，为学生提供指导和帮助。

任职要求：

1、硕士及以上学历，旅游管理或相关专业。

2、具备良好的教学能力和课堂管理能力。

3、熟悉旅游行业发展趋势，具有一定的科研能力。

4、具备良好的团队协作精神和沟通能力。

旅游营销策划专员

岗位职责：

1、负责学院旅游相关活动的营销策划。

2、制定市场推广计划，提高学院知名度和影响力。

3、开展旅游行业市场调研，分析市场需求。

4、与媒体、企业等合作，拓展学院合作渠道。

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业。

2、具备良好的市场调研和分析能力。

3、具备良好的文案策划和沟通能力。

4、有旅游行业营销策划经验者优先。

导游讲解员

岗位职责：负责学院各类导游讲解工作，参与学院旅游文化活动的策划和组织，维护讲解设备，保持讲解质量。

任职要求：大专及以上学历，旅游管理或相关专业；具备较强的口头表达能力和沟通技巧；对旅游文化有浓厚兴趣，具备一定的文化素养；具备良好的服务意识和团队协作精神。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱。

2、资格审查：筛选简历并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：包括自我介绍、专业知识和技能考察、综合素质评估等环节。

4、录用：根据面试结果确定录用人员并办理入职手续。

福利待遇

1、具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作表现调整。

2、按照国家规定缴纳社会保险。

3、提供教师公寓以解决住宿问题。

4、提供丰富的培训和学习机会助力个人职业发展。

5、享受法定节假日、寒暑假等假期。

联系方式

地址：江苏省XX市XX区XX路XX号江苏旅游职业学院人力资源部。

电话：XXX-XXXXXXXX。

邮箱：[你的招聘邮箱]。（注：请提供一个有效的招聘邮箱）

网址：www.jstvc.edu.cn（学院官方网站）

我们诚挚地欢迎各位有志之士加入江苏旅游职业学院的团队，我们期待与您共同携手，为培养高素质的旅游管理人才，推动旅游业的发展做出贡献。