广西北部湾银行招聘启动,携手共创卓越未来
广西北部湾银行正在招聘人才,诚邀有志之士共创卓越未来。该启事旨在寻找具有激情、创新和团队合作精神的优秀人才,共同推动银行的发展。此次招聘提供丰富的职位和广阔的发展机会,欢迎有志之士加入,共同开创美好的未来。
引子
随着金融行业的蓬勃发展,广西北部湾银行正迎来前所未有的发展机遇,始终坚守以人为本的经营理念,我们高度重视人才的培养与发展,现因业务扩展需要,广西北部湾银行诚邀有志之士加盟,共同开创属于我们的美好未来。
银行简介
广西北部湾银行是一家独具优势、前景广阔的金融机构,我们致力于为客户提供全方位、高品质的金融服务,凭借优质的服务和稳健的业绩,已在业界树立了良好的口碑,我们注重团队建设,致力于打造和谐、高效、富有创新精神的工作环境。
招聘岗位及职责
1、零售银行业务部主管
职责:
负责零售银行业务部的全面管理。
制定并执行零售银行业务策略,推动业务持续增长。
拓展零售银行业务市场,提升市场份额,打造业务优势。
组建并管理销售团队,完成业务目标,推动团队不断向前。
要求:
本科及以上学历,金融、经济等相关专业毕业。
5年以上银行零售业务工作经验,具有团队管理经验者优先。
具备较强的市场开拓能力、业务谈判技巧和团队协作能力。
2、企业金融部经理
职责:
负责企业金融部的日常管理。
拓展企业金融业务市场,与各类企业建立长期合作关系。
评估企业信贷风险,制定风险控制措施,确保业务风险可控。
协调内部资源,为企业提供全方位的金融服务,助力企业发展。
要求:
本科及以上学历,金融、经济等相关专业毕业。
3年以上企业金融工作经验,具有项目管理经验者优先。
熟悉银行业务流程,具备较强的市场开拓和风险管理能力。
3、风险管理部专员
职责:
负责银行信贷风险管理工作。
评估信贷业务风险,提出风险防范措施,确保银行业务风险得到有效控制。
跟踪监测信贷业务风险状况,及时报告风险事件,为银行提供风险保障。
要求:
本科及以上学历,金融、经济等相关专业毕业。
2年以上银行风险管理工作经验。
熟悉银行业务流程,具备较强的风险识别和管理能力。
招聘流程
1、在线投递:请将个人简历发送至我们的招聘邮箱(具体地址请查看招聘信息),邮件主题请注明“应聘岗位-姓名”。
2、简历筛选:我们将对收到的简历进行仔细筛选,并通知符合条件的应聘者参加面试。
3、面试环节:面试包括初试和复试,具体时间和地点将通过电话和邮件通知。
4、录用通知:经过综合评估后,我们将向录用者发送正式的录用通知。
福利待遇
广西北部湾银行为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利保障和良好的职业发展平台,我们重视员工的个人成长,为员工提供全面的培训和发展机会,员工享有五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等丰厚的福利待遇。
应聘须知
1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息,如发现虚假信息,将取消应聘资格。
2、应聘者请保持电话和邮箱畅通,以便我们在招聘流程中与您及时联系。
3、在招聘过程中,我们将通过电话或邮件通知面试和录用结果,请留意相关通知。
4、应聘材料将予以保密,恕不退还。
联系方式
如有任何疑问或需要了解更多信息,欢迎通过以下方式与我们联系:
电话:(具体电话请查看招聘信息)
邮箱:(具体邮箱请查看招聘信息)广西北部湾银行期待您的加入!让我们携手努力,共创美好未来!为实现金融行业的繁荣和发展贡献力量!联系电话和地址等详细信息请查看具体的招聘信息获取,我们期待与您携手共进!共创美好未来!八、结束语 广西北部湾银行期待您的加入!让我们携手共创美好未来!携手努力为实现金融行业的繁荣和发展做出贡献!
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