长江航道局招聘启事发布，诚邀有志之士加入，共同探寻未来航道之梦。本次招聘旨在寻找有激情、有才华的人才，为长江航道事业的发展贡献力量。我们期待有志之士能够加入我们，共同推动长江航道事业的持续发展，实现个人价值的同时，为国家的繁荣富强做出贡献。

长江航道局作为国家级水上交通建设与管理单位，肩负着保障长江航道安全畅通的重要使命，随着长江经济带的快速发展，为了满足业务需要，长江航道局现面向社会广泛招聘有志之士，共同推动长江航道事业的发展。

招聘背景

长江航道局一直致力于提升航道建设、管理和服务水平，随着长江航道技术的不断进步和业务的不断拓展，我们需要更多的专业人才加入我们的团队，本次招聘旨在吸引更多的优秀人才，为长江航道事业注入新鲜血液，共同为未来的航道发展贡献力量。

招聘岗位与要求

1、航道规划设计工程师

岗位职责：

（1）负责航道规划、设计、评估与咨询工作；

（2）参与航道工程可行性研究、方案设计及审查；

（3）参与科研项目研究，推动技术创新，为航道建设提供科学支持。

任职要求：

（1）硕士及以上学历，土木工程、水利工程等相关专业；

（2）熟悉航道工程规划设计相关法规、规范，具备扎实的专业知识；

（3）具备良好的项目组织、协调能力，以及文字表达和沟通能力。

2、航道养护与管理工程师

岗位职责：

（1）负责航道养护、管理、维护与巡查工作；

（2）参与航道应急处理与安全保障工作；

（3）负责航道设施设备的维护与管理，确保航道的正常运行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，水利工程、航海技术等相关专业；

（2）熟悉航道养护与管理相关法规、规范，具备现场工作经验；

（3）具有良好的现场组织、协调能力，较强的安全意识和责任心。

3、船舶交通管理工程师

岗位职责：

（1）负责船舶交通组织、调度与控制工作；

（2）参与船舶安全检查与监管工作；

（3）负责船舶相关数据统计与分析，为船舶交通管理提供数据支持。

任职要求：

（1）本科及以上学历，航海技术、交通运输等相关专业；

（2）熟悉船舶交通管理相关法规、规范，具备扎实的专业知识；

（3）具备良好的船舶驾驶技能，以及组织协调和沟通能力。

招聘流程与待遇

招聘流程：本次招聘将按照简历筛选、资格审查、面试、体检等流程进行，通过面试的人员将收到我们的录用通知。

薪酬待遇：长江航道局为员工提供具有市场竞争力的薪酬待遇，并建立完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、补充医疗保险等，我们还重视员工的职业发展，为员工提供培训和发展机会。

联系方式

如有意向应聘者，请将个人简历发送至我们的官方招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，我们将会及时筛选简历，并安排面试。

长江航道局期待您的加入，让我们携手共进，共创美好未来！您将获得良好的职业发展平台和广阔的发展空间，共同为长江航道事业的发展贡献力量。